имеем плановые начисления в виде
с 05.03.2010 начать Доплата 4% Кадровое перемещение
с 01.10.2010 изменить Доплата 8% Ввод сведений о плановых начислениях
Делаем начисление за май 2012
а) Если заполняем списком сотрудников по подразделению, то доплата 4%
б) Если заполняем подбором сотрудника или списком с указанием "сотрудник в списке", то доплата 8%
Есть такая штука, надбавки по штатному расписанию.
Так вот если они вдруг оказались отличными от плановых начислений сотрудника, то при автоматическом заполнении берёт показатели из штатки, а при указании сотрудника из плановых начислений...
PS расстрелсть бы отдел кадров
Кaк может человек ожидaть, что его мольбaм о снисхождении ответит тот, кто превыше, когдa сaм он откaзывaет в милосердии тем, кто ниже его? Петр Трубецкой