В компанию требуется Программист 1С

Сведения о работодателе

Город: Москва
Расположение: м. Войковская
Сведения о компании
ООО "Кубик", ТЦ Метрополис, http://www.metropolis-center.ru/

Пожелания к кандидату

возраст от 25 лет
пол не важен
высшее образование желательно
опыт работы с 8.x: 2-3 года
знания конфигураций и предметных областей: БП, ЗУП, принципы БУ,НУ.
Желателен опыт в разработке управляемого интерфейса, 1С: Документооборот

Обязанности

* Консультации пользователей
* Обновление и поддержка текущих наработок
* Разработка новой функциональности
* В перспективе перевод функциональности на рельсы УФ (БП 3.0)
* В перспективе поддержка и развитие 1С: Документооборот
* Администрирование сервера 1С, SQL.

Оплата труда

От 100000 до 100000 руб.
Прочие условия по оплате
* 100% белая з/п.
* 100000руб после вычета налога
* Зарплата на испытательный срок не изменяется.
* Оплата питания.
* ДМС

Условия работы

Фронт работ на текущий момент: БП 2.0, доработанная под нужды учета аренды и типовая ЗУП 2.5. Сервер приложений 1С. Сервер MS SQL.
Филиалов нет.
График работы 5/2. Рабочий день с 9:00 до 18:00. Авральные работы – редкость.
Свободный график не возможен.
Отпуск 28 дней. Частями: 14+14.
Количество пользователей 1С около 20.
Подчиненных нет.
Задачи поступают из 3-х департаментов: финансового, бухгалтерского и аренды.
Офис расположен рядом с ТЦ в БЦ Метрополис. Рабочее место современное.
В офисном центре есть 2 столовые. Средний счет примерно 350 р. Компенсируется до 450 р в день.
Предоставляется бесплатная парковка

Контакты

Контактное лицо: Андрей Лапшинов
E-mail: a.lapshinov@CPMoscow.com
Телефон: +7(96Ч)525-96-67

(458) ну как же нету, знание всевозможных учетов, платформ... 22 см опять-таки...

(457) Информация из разных источников разнится.

(459) есть одно достоинство - пиз..т славно, и про знание учетов и про знание платформ, не говоря уж о 22 см :)

(457) Тут показания разнятся, но факт остается фактом. Назад еще никто не вернулся.

(462) Я знаю одного:) Погрызенный, но живой.

(463) следы от наручников к батареи и ложкой пользоваться не может?

(461) так надо жрать сертификатников ))) там все честно

(464) вместо правой ладони  мышь, на левой один палец)

(466) и в левое полушарие имплантирован сертификат по УПП ?

(466) у Мебиуса хуже находили - трехмышовых

(467) Я не стал вскрывать, снаружи посмотрел тока)

100 тыра (0) этим уже никого не удивишь года 4 как минимум !

(0)"Фронт работ на текущий момент: БП 2.0,
доработанная под нужды учета аренды и типовая ЗУП 2.5. Сервер приложений 1С. Сервер MS SQL. "
и что? никак больше ста тыр не выпучивается?

(470) А я и не пытаюсь никого удивить.

(472) цена этой сонной вакухи более чем. Разработка по минимуму, Один главбух один расчетчик. По хорошему - чистый фриланс на полдня в неделю, если бы бухи были пограмотнее

(473) Бухи там весьма грамотные. И симпатичные)

(473) А ты откуда знаешь? Тоже оттуда нашел работу поближе?

(474) Вдул?

(475) Фи, сударь, я женатый человек

(475) У4, я понимаю, в интернетах можно не задумываться о вежливости. Но я попрошу сдерживать свои подростковые эмоции.

UP

(476) Это когда то кому то мешало?

(477) Извини. Я не хотел задеть твои чувства. Больше не буду.

(475) а что тут знать то! одна база

Неужели ни одного вменяемого кандидата на 100 000 ?
Или всех заворачивают - рожей не вышел, проводоки не все знает, странно одет...

(481) Оскудела земля русская героями. Все хотят от 120 а переводить на 3.0 бухию не хотят. :(

(481)под требования нет:(

Когда же появится долгожданная фраза: "Вакансия закрыта"?

Ещё программисты в штате есть ?
Удаленное тестирование возможно ?

(481) нету
ко мне в отдел 1С(я консультант) на УПП младший кодер на 100 т.р. искался 9 месяцев, 90% соискателей были не способны в конфигураторе создать правильный Рг накоплений, 99% не способны отличить 60.32 от 62.01

(486) А что такое "правильный Рг накоплений" ?

(487) http://its.1c.ru/db/v8std#browse:13:-1

(488) И?

(486) Зачем младшему кодеру УПП уметь создавать "правильный регистр накоплений"? Они же в УПП все уже созданы.

(485) Не, штат программистов на такую работу - это перебор.
Удаленное тестирование соискателя? Легко. Но окончательно решение принимается после интервью с руководством работодателя.

(490) Какая замечательная штука - УПП. Имеет набор РН на все случаи жизни!:)

(486) я не понял, это что в твоей конторе наизусть счета надо знать ? программисту-упырю ?!

(490) поржал
от души
для сведения
УПП в большом холдинге не более чем конструктор

>ко мне в отдел 1С(я консультант) на УПП младший кодер на 100 т.р. искался

забавные люди... на 100 младшего по году ищут, а 130-140 дать адекватному - жаба душит

(493) у меня нет, Мебиус раньше мучил при приёме на работу этим сводом, PR заменил на тестовое задание

(494) зачем тогда вам чтобы соискатель знал план счетов ?

(496) тогда я не понял, что ты жалуешься в (486) ?

(495) забавные люди, в отличии от тебя, умеют делать деньги и платят по рынку и за работу

(498) я и жалуюсь не совместимы
в (486) констатация рынка и признания того факта, что найти на 100 т.р. вменяемого кодера архисложно

(499) если на 100 к вам 9 месяцев идут рисующие "некрасивые регистры" - ваши представления о рынке странны...

(494) При всем множестве его функциональных возможностей способен его использовать только как конструктор? Дык вам не кодеров добирать надо а консультантов с архитекторами менять.

(500) заинтриговал..текст вакансии выложи, которого искал...

т.е. или адекватные специалисты не хотят этим заниматься "за 100" или ваши требования неадекватны/завышены

>забавные люди, в отличии от тебя

причем тут я вообще? Я считаю что 100 это нормальные деньги, но если за них никто не идет, а человек нужен реально - надо что-то делать - брать что есть и учить или пересматривать з/п и брать готовое

(501) ни о чем
(502) не учи меня УПП, и я не покажу тебе куда идти =)

"признавать факт" в течение 9 месяцев - это как-то глупо и не рационально. Получается что человек то по сути не нужен

(504)
есть и третий путь, распределить нагрузку и подождать "удачного кандидата", мы подождали и очень довольны результатом

(506) ни о чем,
я кодил эти 9 месяцев, теперь вернулся к прямым служебным обязанностям, вакансия закрыта идеальным исполнителем

(506) Есть состояние пассивного поиска. Пример у любого франча в разделе "Вакансии" висят объявления годами.

(508) нельзя быть немножко беременной. Это не вакансии по сути.

(507) >я кодил эти 9 месяцев, теперь вернулся к прямым служебным обязанностям

потери посчитали от твоего "простоя"? оно стоило +20 тыс в месяц на адеквата?

>есть и третий путь, распределить нагрузку и подождать "удачного кандидата"

т.е. по факту человек не особо нужен... если перегруз имеющихся ресурсов не покрывает з/п адекватного кандидата в течение без малого год.

>забавные люди, в отличии от тебя, умеют делать деньги

что-то я начал в них сомневаться...

(507) а какие у тебя "прямые служебные обязанности"?

(510) +1. Если шухард кодил 9 месяцев, то туда ему и дорога

еще как вариант - у вас п...нутый на всю голову hr и резюме адекватов до вас просто не доходят если он сначала через себя пропускает всех

(511) Он "консультирует" как правильно внедрять УПП методом полного переписывания. :)

(510) [что-то я начал в них сомневаться.]
то, что и им и мне это пох очевидно ?

>то, что и им и мне это пох очевидно ?

даже сомнений не вызывало...

Про то что москвичи зажрались - писали?

(517) В этой теме по моему даже дважды.

(518) А на каких вопросах сыпятся кандидаты писали?

(519) А вот это не писали.

(483) Ну слава богу, вот и ответ по результатам моего собеседования :)

(521) Похоже да...

Ок, вычеркиваю .... :-)

(523) Увы, нужен спец по БП.
(519) На опыте работы с типовой БП.

(524) Хм, ну да ладно, по типовой спеца будут долго искать :-)
Это все стандартно, просто привыкли к одному человеку и не хотят менять до последнего, пока он где-то тут ...

(524) > На опыте работы с типовой БП.

Под этим разное можно понимать.

Можно работать со всяким, но не сталкиваться, с какими-то сферами.

Например особенности учета НДС с продажами за границу и расчетами в валюте.

Любопытно узнать, какой должен быть опыт за 100 тысяч.

(526) На этом конкретном месте судя по всему подбирающий персонал динамо крутит.

(526) Учет услуг, связанный с ним НДС и прибыль, ОС. Знакомство с типовым ЗУП. Простейший учет, собственно. Не знаю, почему так сложно найти человека.

(528) Надо быть сумасшедшим наркоманом, чтобы типовой ЗУП называть простейшим учетом и быть с ним хорошо знакомым.

(528) не сезон еще, все хотят отгулять отпуска, а уже потом менять работу.

а так, те кто хорошо знают БП и знаком с ЗУП и так, наверное, получают 100 тыс. и смысла менять работу нет.
Вся надежда на понаехалов, а тут как раз не сезон )

(529) Оки, добавлю строчку в свое резюме)

(530), а хорошо знают ЗУП, знакомы с принципами БП, тоже не проканал ...
Так что я таки склоняюсь к идеи, что они возьмут из того, что будет, когда припрет ....
Но хотя, LaAAry судя по-всему по человечески им помогает и их это пока устраивает. Я помню, что и мне приходилось молиться когда же контора с почти типовой бухией (правда 7.7) найдет кого-то вместо меня, и все равно дернули разок уже когда вроде полгода с ними не работал ....
(0) Абсолютно без претензий

Задолбали этим Собяниным.
Чезез каждые 5 минут по ящику по всем каналам - Собянин, Собянин, Собянин... В нарушение всех мыслимых и не мыслимых законов.

(533) Не туда запостил. Модеры удалите плизз.

(534) А мы любому апу рады)

(535) А удаленно?

(533) ты "святых" не трожь, а то проклянут тебя и все, пиши пропало :-)

(536) А нет.

(538) А вот и зря) Хотя в Кубике надо таки живое общение) У меня сейчас коллега, 2 года работает удаленно, и ей довольны. Думаю к весне и сам перевестись на удаленку.

(539) Исключения доказывают правило. Зачем тебе на удаленку, ты же вроде нашел работу поближе?

(532) т.е. это типа такой хитрый ход работодателя. :)
@LAARy@ смотри мы ищем работника, точнее даже ты ищещь, а пока по работай немного на нас... шли годы...

(540) Ближе, да, без метро теперь) Но все равно 40 минут до работы

(542) садись на велик, будет 20 мин!

(543) Лучше удаленка, все равно от пользователей сижу далеко, все общение по почте и телефону)

Нет, удаленка не лучше. В офисе продуктивность все равно выше, чем дома... Сам хочу найти работу поближе к дому, с парковкой для великов))))

(545) Меня звали пару лет назад на работу, 200 метров от домак!)  Но денег предлагали мало, поэтому отказался

(545) А куда байк дел?

(541) Мне на шею тяжело сесть.

(545) Ну у нас идеально) Дворик (уже за охраной, то есть просто так не войдешь), деревца, лавочки. Оставить там велик вообще без проблем )

хохлов берете?

Что, еще не нашел?

(540) Я с января удаленно работаю. И все довольны.   :-)))

(552) на пиво хватает?

(553) Хватает

(548) Сказал LAAry и со вздохом пошел искать очередного кандидата на безнадежное собеседования в надежде что от него таки отстанут.

(555)
Может ему нравится собеседовать )

(550) ничего не имею против. но с сегодняшнего дня на 2 недели буду недоступен.

(557) Бросил Бетти на произвол судьбы)